革新培训师资，迈向成功之路

姜明看着昏昏欲睡的新员工们，心里像压了块石头。

不行，这培训效率太低了！

得赶紧给赵老师“升级”一下。

他走到讲台边，拍了拍赵老师的肩膀，“赵老师，辛苦了！咱俩去办公室聊聊？”

赵老师扶了扶眼镜，一脸疑惑地跟着姜明进了办公室。

门一关，轻松的氛围瞬间消失，取而代之的是严肃认真的气场。

“赵老师，您经验丰富，这是毋庸置疑的。”姜明先肯定了赵老师的优点，给对方吃颗定心丸，“但是，时代在进步，培训方式也得与时俱进啊！”

赵老师推了推眼镜，有些不以为然，“姜总，我这套方法用了这么多年，效果一直不错啊，怎么就过时了呢？”

姜明耐着性子解释：“现在年轻人学习方式不一样了，您这照本宣科，他们哪听得进去啊？你看他们一个个都跟霜打的茄子似的，这效率也太低了！”

赵老师脸色有些难看，语气也强硬起来：“姜总，我带出来的徒弟没有一千也有八百，个个都是行业精英，我的方法绝对没问题！”

姜明揉了揉太阳穴，这老先生怎么油盐不进呢？

他深吸一口气，放缓语气说道：“赵老师，我不是否定您的经验，只是希望咱们的培训能更有效率。您看这样行不行，我们……”

“不行！”赵老师猛地站了起来，语气激动，“姜总，你这是怀疑我的能力！我教了这么多年的课，还轮不到你来指手画脚！”

姜明看着一脸怒气的赵老师，无奈地叹了口气。

这……

怎么还急眼了呢？

他刚想开口解释，赵老师却甩手走出了办公室，留下姜明一个人坐在椅子上，满脸的焦虑。

这……

怎么办？

姜明看着赵老师气冲冲离去的背影，无奈地挠了挠头，这老顽固，真是比茅坑里的石头还硬！